Ja, weil Sie dadurch das Ergebnis besser kontrollieren können.

Ja, weil Sie es ihm zu Beginn mehrmals vormachen.

Nein, weil die Datenschutzverordnung vorschreibt, dass Sie die Tätigkeit darbietend vermitteln müssen.

Nein, weil die Vermittlung dieser Tätigkeit einen autoritären Führungsstil erfordert.

Nein, weil dafür übereinstimmend die Vier-Stufen-Methode geeignet ist.